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工厂叉车指定人员(工厂叉车指定人员是什么)

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工厂叉车指定人员(工厂叉车指定人员是什么)

导读：本文旨在分析工厂叉车指定人员的相关规定，以及指定人员应当具备的基本素质。

      导读：本文旨在分析工厂叉车指定人员的相关规定，以及指定人员应当具备的基本素质

      工厂叉车指定人员可以指派负责操作叉车的工作人员。操作叉车的工作人员需要拥有充分的知识，认识到叉车的特性和用途，执行操作时要符合安全规定，并保证叉车的正常使用。

      一、叉车指定人员的条件

      1.年龄：（1）18-35周岁；（2）如果是少数民族，可放宽至36-50周岁；

      2.教育程度： 至少为中专及以上学历，或者通过就业局颁发的技能资格证书；

      3.叉车的驾驶经验： 至少2年的从业经验；

      4.健康状况：应符合国家有关法律、法规规定的职业健康要求；

      5.优势素质：具备良好的沟通技巧、团体协作能力，有责任心、耐心、真诚的服务态度，较强的进取心和勤奋情操。

      二、叉车拥有者的义务

      1.遵守有关叉车使用规范，在使用过程中不准私自改动及把叉车私用；

      2.保持叉车的清洁，保证叉车的良好性能；

      3.认真核对叉车有关维护和维修记录，警惕叉车故障或出现危险；

      4.妥善保管叉车钥匙，确保叉车安全；

      5.检查工作面是否存在安全隐患，确保操作的安全性；

      6.按照规定的驾驶技能和安全操作要求，坚持实施安全驾驶；

      7.不能擅自空载或者超载，避免负重过重造成损坏；

      8.在操作过程中，要避免与他人和障碍物之间的碰撞，以及车头撞击人体；

      9.不得进行无关操作，如客运拉货、抢劫恐吓或侵占他人财产等行为；

      10.操作过程中要系好安全带、遵守交通规则，不得乘坐无证书的叉车。

      结论：

      以上就是有关工厂叉车指定人员的相关规定以及指定人员需要具备的基本技能和素质。正确的使用叉车可以改善生产效率，提升竞争力，同时，也有助于避免意外事故的发生。叉车指定人员必须熟知安全知识，持续遵守安全规定，并重视安全操作流程，以保证叉车的安全使用。

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